(H/F)Chargé(e) de recrutement

Amiens

05/04/2026

CDI

Temps plein

Conducteur de ligne (H/F)

TEAM COMPÉTENCES, votre agence de recrutement, est à la recherche d'un conducteur de lignes (H/F) pour superviser et assurer le bon fonctionnement d'une ou plusieurs chaînes de production. Les missio...

Conducteur de ligne (H/F)

Conducteur de ligne (H/F)

Conducteur d'engins (H/F)

TEAM COMPÉTENCES est à la recherche de Conducteurs d'engins de chantier (H/F) pour des missions longues et variées dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Nous recherchons des candidats t...

Conducteur d'engins (H/F)

Conducteur d'engins (H/F)

Conducteur d'engins (H/F)

Manutentionnaire (H/F)

TEAM COMPÉTENCES est à la recherche d'un manutentionnaire pour l'un de ses clients basé à Bourges. Ce poste, débutant par une mission en intérim, offre la possibilité d'évoluer vers un contrat à durée...

Mécanicien de confection (H/F)

TEAM COMPÉTENCES vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise renommée spécialisée dans l'industrie textile, principalement située dans le secteur d' Issoudun. En tant que mécanicien de confe...

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Ref. CR Amiens Agence. TEAM COMPETENCES AMIENS

05/04/2026

Amiens

CDI

Temps plein

Employé

tertiaire

Profil recherché

Votre profil : - Une première expérience significative au sein d'une agence d'emploi, - Sens du service avisé, sociable, polyvalent(e),curieux(se), rigoureux(se), - Maîtrise du Pack Office et des outils et réseaux de recrutement, - Une forte capacité à gérer plusieurs missions, Expression orale et écrite soignée - Niveau d'étude : BAC+2 - Niveau d'expérience : 2-5 ans

Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous serez chargé(e) d'organiser le recrutement, la délégation et la gestion des futurs candidats et intérimaires de l'agence. Vos missions : - Mettre en oeuvre un processus de sourcing, de détection des futurs talents sur l'ensemble des jobboards, réseaux sociaux et auprès des partenaires de l'emploi, - Sélectionner, évaluer, recruter, gérer et fidéliser le personnel intérimaire, - Analyser et répondre aux demandes clients, anticiper leurs besoins, - Proposer vos meilleurs candidats et intérimaires auprès des prospects et clients de l'agence, - Assurer la gestion administrative des intérimaires (contrats de travail, visites médicales, divers justificatifs, ...) selon nos exigences QSE, - Réaliser des études de postes, sensibiliser vos collaborateurs intérimaires à la sécurité, - Représenter l'entreprise dans les salons, forums consacrés à l'emploi. - Secteur d'activité : Recrutement / Intérim & bureaux de placement - Fonction : Recrutement - Type d'emploi : Temps plein - Statut : Employé - Type de contrat : CDI - Date d'embauche : Début mai

Salaire

de 2000EUR à 2900EUR par MOIS + Tickets restaurant, prime annuelle